Костанайские новости"Костанайские новости"Казахстанг. Костанайпр. Аль-Фараби, 90+7 (7142) 53-27-93
Календарь событий
X
РАДИО КН онлайн
Сегодня: 17Ноябрь2018
Время: 00:00:00
Показать меню
События
Политика
Происшествия
Образование
Общество
Медицина
Экономика
Криминал
Еще >>
Культура, творчество
Человек и природа
Коммунальная сфера
Спорт
В Казахстане
В Мире
Общество
Экономика
Политика
Коммуналка
Медицина
Образование
Интервью
Репортаж
Потребительский рынок
Взрослое решение детского вопросаКостанайские новостиКостанайские новостиКазахстанг. Костанайпр. Аль-Фараби, 90+7 (7142) 53-27-93Взрослое решение детского вопроса

Взрослое решение детского вопроса

В развитии регионов страна делает ставку на государственно-частное партнерство. И она себя оправдывает. Перед акимами городов и районов стоит задача – искать точки соприкосновения бизнеса и власти.

Сегодня 275 ребятишек 
посещают сад, а благодаря ГЧП родители оплачивают лишь стоимость питания. 

В Костанае детский сад в районе КСК открыли еще в советские годы, однако позже в здание переехал военкомат Костаная. Сегодня в стенах вновь слышен детский смех.

– Когда здание вернули обратно в госсобственность, то потребовался большой ремонт, – говорит заведующая детским садом «Ак Желкен» Кенжегуль Гутова. – Капитальных вложений требовало буквально всё: крыша, санузлы, окна. Зато сегодня всё в соответствии с нормами. К примеру, в младшей группе раковина на высоте 40 сантиметров от пола.

Однако собственных средств, а сад, по сути, частный, не хватило. Поэтому ТОО «Детское дошкольное учреждение «Ак Желкен», которому здание было передано в доверительное управление, решило продолжить работу в рамках государственно-частного партнерства. Тем более что политика восстановления сети ведомственных детских садов, позволяет активно развиваться.

– Мы взяли кредит в размере 20 миллионов тенге через фонд «Даму», – говорит директор сада Инна Кусакпаева. – Средства были нужны на приобретение мебели, техники, кухонных и постельных принадлежностей. Ведь на каждого ребенка, к примеру, нужно два комплекта постельного белья. Мебель также должна соответствовать возрастным особенностям.

По кредиту ТОО платит семь процентов из 14: вторую половину субсидирует государство.

Если бы не государственно-частное, то с открытием сада, возможно, пришлось бы повременить. А так в марте прошлого года «Ак Желкен» открыл двери для детворы. И уже сегодня в сад ходят 275 ребятишек. Они поделены на девять групп, две их которых с государственным языком обучения. А всё потому, что размещение детей в саду большей частью компенсирует государство в рамках программы «Балапан», платя в месяц за каждого ребенка более 28 тысяч тенге. Родители покрывают лишь расходы на питание.

В то же время дошкольное учреждение работает не на полную мощность – максимально в саду могут обучаться 335 детей. Поэтому планируется открыть еще две группы, но уже на коммерческой основе.

На примере таких садов, отмечают в фонде «Даму», мы можем показывать возможности развития системы государственно-частного партнерства. Потому что благодаря этому инструменту между государством и бизнесом налаживается взаимовыгодное сотрудничество. Предприниматели могут получать займы на выгодных условиях, а государство, с помощью бизнеса, решать социальные задачи. В данном случае – по охвату детей дошкольным образованием.

Евгения ЕРМАКОВА eugenia1883@list.ru 54-18-35
Фото  автора 
Просмотров: 1620
Комментариев: 0
Нравится: +1
КОММЕНТАРИИ
ГЛАВНОЕ НА СЕГОДНЯ
Показать больше
КОММЕНТАРИИ
Комментариев нет, станьте первым!
ОСТАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ
Отправить
Последние новости
Народные новости
ЖУРНАЛИСТЫ ПИШУТ
Новости и события
в Казахстане
в Мире
Наши проекты
ЧАСТНЫЕ ОБЪЯВЛЕНИЯ

* В КХ требуются разнорабочие, скотники, механизаторы. Оплата ежемесячно. Желательно семейные, жилье предоставляется. Тел. 8-777-302-41-41. 
* В  КХ (Тарановский р-н) требуются механизаторы, сварщик, телятницы, доярки, разнорабочие. Жилье предоставляется. Тел.: 8-777-639-43-78, 8-777-442-57-62.
* Агроном, главный бухгалтер КХ, завгаражом, завхоз, снабженец, мельник, оператор зерноочистки, плотники, технички. Тел. 25-51-80. E-mail: atamekendos@mail.ru 
* В КХ семья животноводов с проживанием. Тел. 8-777-508-15-04.
* грузчики, разнорабочие. Тел. 8-777-79-225-87.
* Электрики (3 группа допуска), знание электрооборудования, пускорегулирующей аппаратуры, з/п по договоренности. Жилье предоставляется. Тел.: 8 (714-48) 28-7-25, 8-701-379-15-27, 8-707-358-31-36.  
* Продавец в обувной магазин. Тел.: 54-13-50, 8-705-450-69-88. 
* Администратор-диспетчер, вахтер-телефонист, помощник бухгалтера, медицинские работники, помощник кладовщика. Срочно. Тел.: 8-705-562-01-39, 8-747-155-17-24. 
* диспетчер-оператор, доход до 80 тыс. тг, сотрудник с гуманитарным образованием, доход до 100 тыс.тг, помощник руководителя, доход до 120 тыс. тг. Тел. 8-777-157-51-78. 
* заместитель руководителя, помощник бухгалтера, диспетчер-оператор, вахтер на ресепшн, без возрастных ограничений. Тел.: 8-775-410-29-79, 8-705-301-43-01. 
* личный помощник, доход до 150 тыс. тг, кадровик, доход до 100 тыс. тг, приемщик телефонных звонков, доход до 80 тыс. тг. Тел. 8-705-564-47-24. 
* помощник руководителя, доход до 180 тыс. тг, диспетчер-оператор, доход до 120 тыс. тг, менеджер по продажам, доход до 140 тыс. тг, дежурный в офис, доход до 85 тыс. тг, ответственность, коммуникабельность, активность, 5/2, с 10 до 18 часов. Тел. 8-775-580-67-55. 
* помощник руководителя, доход до 180 тыс. тг, торговый представитель, доход до 120 тыс. тг, кадровик-диспетчер, помощник бухгалтера, дежурный оператор, доход до 115 тыс. тг. Тел.: 8-777-227-71-33, 8-702-498-72-01. 
* помощник руководителя, ответственность, доход до 240 тыс. тг, диспетчер-оператор, бухгалтер-кадровик, помощник администратора, доход до 135 тыс. тг. Тел.: 8-701-436-10-57, 8-747-752-61-97. 
* помощник руководителя, доход до 230 тыс. тг, помощники кадровика, бухгалтера, администратора, доход до 120 тыс. тг, дежурный оператор, доход до 95 тыс. тг. Тел.: 8-707-341-45-95, 8-777-144-06-54. 
* помощник руководителя, вахтер-контролер, офис-менеджер, доход достойный, бонусы, премии, с 10 до 18 часов, 5/2. Тел. 8-777-373-31-24. 
* диспетчер-регистратор, помощник по складу (легкообучаемые), сотрудник с бухгалтерским образованием. Без возрастных ограничений. Тел. 8-747-261-29-05. 
* специалист с медицинским образованием. Консультация клиентов, составление программ по здоровому питанию и образу жизни. Возможно совмещение. Тел. 8-702-348-81-42.
* руководитель проекта по развитию бизнеса. Условия - при собеседовании. Тел. 8-707-205-58-98.
* сотрудники. Возможно бывшие военнослужащие, гос.служащие из сферы управления персоналом. Тел. 8-702-609-22-37.
* специалист с медицинским образованием (консультация клиентов, составление программ по здоровому питанию и образу жизни). Тел. 8-747-330-51-44. 
* сотрудник с опытом работы на руководящих должностях (возможно бывшие госслужащие) в сфере управления персоналом. Тел. 8-702-609-22-37. 
* хозяйственники с опытом работы. Тел. 8-777-227-51-06. 

Остальные объявления
ПроектыБлогиОбъявленияО редакцииРекламодателямКонтакты
x
x
Регистрация


После регистрации Вы сможете комментировать материалы от своего имени, а также получить настройки недоступные неавторизованным пользователям.

Также вы можете войти на сайт через социальные сети:
x
Авторизация


Также вы можете войти на сайт через социальные сети:
x
Добавить свою новость