Костанайские новости"Костанайские новости"Казахстанг. Костанайпр. Аль-Фараби, 90+7 (7142) 53-27-93
Подписка на новости
Разрешите отправлять Вам уведомления о важных новостях Костаная и Казахстана.
Разрешить
Не сейчас
Ставки на спорт
Календарь событий
X
РАДИО КН онлайн
USD curr
EUR curr
RUR curr
curr
Правопорядок
Агро
События
Политика
Происшествия
Образование
Общество
Медицина
Экономика
Криминал
Еще >>
Культура, творчество
Человек и природа
Коммунальная сфера
Спорт
В Казахстане
Новости мира
Тема
Резонанс
Криминал
Общество
Люди
Регион
Интервью
Репортаж
Коммуналка
РекламаПодписка на газетуПокупка газеты

ОФИЦИАЛЬНЫЕ аккаунты «КН» в соцсетях:       Instagram             ВКонтакте           Facebook          Одноклассники            Telegram                             WhatsApp «КН»  8-777-442-11-22         

 

 

ОФИЦИАЛЬНЫЕ аккаунты «КН» в соцсетях:       Instagram             ВКонтакте           Facebook          Одноклассники            Telegram                             WhatsApp «КН»  8-777-442-11-22         

 

 

ОФИЦИАЛЬНЫЕ аккаунты «КН» в соцсетях:       Instagram             ВКонтакте           Facebook          Одноклассники            Telegram                             WhatsApp «КН»  8-777-442-11-22         

 

 

ОФИЦИАЛЬНЫЕ аккаунты «КН» в соцсетях:       Instagram             ВКонтакте           Facebook          Одноклассники            Telegram                             WhatsApp «КН»  8-777-442-11-22         

 

 
«Доверие людей достигается трудно, но тем и бесценно»Костанайские новостиКостанайские новостиКазахстанг. Костанайпр. Аль-Фараби, 90+7 (7142) 53-27-93«Доверие людей достигается трудно, но тем и бесценно»

«Доверие людей достигается трудно, но тем и бесценно»

Его имя известно далеко за пределами родного Аулиекольского района, нашей области, страны. А это значит, что ему удалось найти правильные ответы на многие вопросы, которые задает жизнь. Олег ДАНИЛЕНКО, генеральный директор ТОО «Агрофирма «Диевская», депутат областного маслихата, завтра отметит свое 60-летие.

Чуть впереди времени

– Олег Владимирович, кажется, еще недавно за вашим именем были закреплены такие определения, как молодой, перспективный, целеустремленный, а сегодня вас называют опытным, знающим, мудрым. Что вам больше по душе?

– Да, время быстротечно. Не замечаешь, как переходишь от одного этапа жизни к другому. Но мне и то, и другое нравится. Молодым быть хорошо, потому что впереди много неизведанного, неосвоенного. Ну а в солидном возрасте за спиной не только опыт, но и реальные дела, которые когда-то лишь намечал. Результаты. На них приятно смотреть, если они касаются улучшения жизни людей, стабильности работы предприятия, которым руководишь.

– Многие, разменивая новый десяток лет, испытывают душевный дискомфорт, так называемый возрастной кризис. Вам это знакомо?

– Абсолютно спокойно отношусь к возрасту. Это всего лишь очередной этап жизни, и только от человека зависит, будет ли он активным, результативным. Главное, чтобы не подвело физическое здоровье. Недаром говорят: человеку столько лет, на сколько он себя чувствует. Я чувствую себя на 35! Полон идей, стараюсь идти не за временем, а чуть впереди него. Никаких душевных страданий мне очередная юбилейная дата не доставляет. Жить интересно в любом возрасте!

– Начало вашей самостоятельной предпринимательской деятельности в Диевке совпало с переломным моментом в нашей стране. Менялась социально-экономическая формация, в сельском хозяйстве происходили бесконечные реформы. То бывшие совхозы дробили, то укрупняли, то реформаторы утверждали, что только мелкий фермер накормит страну. Как в этой неразберихе нашли свой индивидуальный путь развития?

– Сделать это было сложно, но необходимо. Нервов и здоровья потрачено немало. Ломались судьбы, было и чувство безысходности, отчаяния. А опыта хозяйствования в новых экономических условиях ни у кого не было. Но, помните знаменитую фразу «Что нас не убивает, то делает сильнее»? Мы потому и выжили, что искали свой собственный путь выхода из создавшейся ситуации, приемлемый в наших условиях. А условия у всех разные. Это, к сожалению, не всегда учитывается реформаторами.

Опыт со всех концов света

– Лично мне на помощь пришли поездки в зарубежные страны, где рыночная экономика была испокон веку. Первый выезд – в Австралию. Страна с самым большим поголовьем овец. Здесь было выведено около 600 пород! У меня уже был опыт работы в этой отрасли в племзаводе «Сулукольский». Поэтому я мог сравнивать, что у них и что у нас. При встрече с австралийскими фермерами старался вникнуть в любую деталь их работы. Постоянно задавал вопросы. Может, не всегда они были корректными, а, может, дилетантскими, надоедливыми. Но ради чего мы туда ездили? Не на туристические же экскурсии, чтобы набраться впечатлений!

Никакая теория рыночной экономики не могла научить тому, что я узнавал из первых уст. Из чего у них складывается себестоимость продукции, каков рынок сбыта? Я получил те знания, которые мне были нужны. И сделал вывод: наше тонкорунное овцеводство доживает последние годы. А ведь в Диевке в советские времена поголовье овец составляло около 30000 голов. Но рынок сбыта шерсти постепенно терялся. Не было уже большой страны с ее большой армией, которую надо было одевать в суконную одежду. Останавливались фабрики, перерабатывающие шерсть. Овцеводство, кроме убытков, ничего не приносило, оно становилось балластом. Значит, надо было избавляться от него? Это не всегда находило понимание, потому сделать было нелегко. За всем стояли люди, которые многие годы отдали нелегкому труду овцевода, чабана, стригаля. И им надо было дать возможность овладеть другими сельскохозяйственными профессиями. Что мы и сделали. Увеличивали постепенно зерновой клин, нужны были механизаторы. Чабаны пересели на тракторы.

Потом была поездка в США. Техас – это развитое животноводство, Канзас – производство зерна. Урожаи далеки от рекордных. В годы недобора зерна там выручает животноводство. Но с тем стадом, которое было у нас в то время, заниматься развитием этой отрасли было невозможно. Нужна была научная основа в работе с высокопродуктивными животными. В нашем районе такая порода КРС была – аулиекольская, но она требовала вливания «новой крови». В хозяйство пригласили для тесного сотрудничества ученых. Самому надо было продолжать учебу.

Потом была Канада. Но общий вывод из этих поездок один: стабильность, благополучие, достаток достаются только неимоверным ежедневным трудом на любом конце света! Прорывным проектом, конечно, стало для нас производство зерна при использовании влагосберегающих технологий. И тут обязательное сотрудничество с наукой. Наша агрономическая служба досконально изучила метод Валентина Двуреченского. Началась работа с сортообновлением.

– Сегодня у агрофирмы «Диевская» есть свои бренды – это аулиекольская порода скота, в развитии которой вы сыграли не последнюю роль, мука марки «Диевская»…

– А еще наша конина. По всем казахским древним традициям производится разделка туши на согым с изготовлением всех известных деликатесов. Этим занимаются наши профессионалы на отделении Уш-Карасу. Благо, у нас есть мастера этого дела, а таковых сейчас очень мало. Этому нигде не учат. Это передается из поколения в поколение.

Иметь свою брендовую продукцию престижно, но и ответственно. Марку необходимо держать. Значит, надо постоянно работать над качеством, следить за новыми технологиями, применять их у себя.

Всякое нагнетание отражается на людях

– Вы трудно отказываетесь от своего решения, настаиваете на нем, как на единственно правильном?

– Легко отказываюсь, если мне доказывают правильность другого. В любой проблеме, а их в производстве возникает множество, самое важное – коллегиальность. Ценю, когда люди имеют собственное мнение. У нас на планерках очень часто разгораются дискуссии, и это хорошо. Но бывают моменты, когда надо что-то решить сиюминутно, когда время не терпит. Тогда принимаю решение самостоятельно. Самое главное для меня – работать в такой обстановке, чтобы всем было комфортно. Мне с людьми, а людям со мной. Своим специалистам и бригадирам я всегда говорю: надо гасить любой конфликт в его зачатке, тогда у вас будет авторитет. Поскольку всякое нагнетание обстановки отражается на людях, а значит, на результатах труда. Ну а от ошибок никто не застрахован. Если кто-то из бригадиров начинает жаловаться на подчиненного, советую: представь, что перед тобой твой родственник, брат, сестра. Как бы ты поступил в этом случае?

– Разве не бывает случаев из ряда вон?

– Случаются. Приходится наказывать.

– Переживаете?

– Очень. Проходит время, разговариваю с этим человеком, а он, оказывается, уже и не помнит об этом. Человек забыл, а у меня на душе осадок.

Знать, что ты не лишний в этой жизни…

– У вас большой стаж депутатской деятельности. От районного до областного маслихата. Общественные обязанности не мешают основной работе?

– Опять приведу известную фразу: «если ты не займешься политикой, политика займется тобой». У депутата есть возможность изучить глубже ту или иную проблему на местах и предложить свое решение. Но оно должно быть обосновано, чтобы обратить на него внимание законодателей, власти. И, поверьте, к нам прислушиваются. Я работаю в комиссии по вопросам экономики, развития территорий и аграрного производства. Круг вопросов большой. Часто выезжаю в регионы и знаю не понаслышке, чем живут люди, что их волнует. Состояние дорог, водоснабжение, газопровод. Когда проблема решается, чувствуешь огромное удовлетворение. У нас сейчас очень сильный депутатский корпус, работать очень интересно. Потому что результативно.

– Если бы вы, единственный на земле, могли сделать что-то одно, но самое главное, что бы вы сделали?

– Прекратил бы все войны. Любая война всегда бессмысленна. А смысл человеческой жизни в созидательном, мирном труде, в воспитании детей, как бы банально это не звучало.

– Кому вы бы не подали руки?

– Я не прощаю предательства. К сожалению, мой жизненный опыт показывает, что предавший один раз, сделает это еще не единожды. Такие люди в моей жизни были. Но хороших людей я встретил на своем жизненном пути намного больше. У меня есть настоящие, преданные друзья.

– Что для человека в жизни самое главное?

– Первое – корни. Надо знать, кто ты и откуда, как жили твои предки на этой земле, и что от них досталось тебе в наследство генетически. Родители – это святое. Их надо ценить, любить и холить при их жизни. И не упускать не единой возможности это делать даже при самой большой занятости. Семья – твоя жизненная основа, в которой должны царить любовь, уважение, преданность, взаимопонимание.

Второе – доверие. Ты должен доверять коллективу, а люди тебе. Людское доверие дорогого стоит. Его трудно добиться, но если оно есть, то его надо ценить. Доверие должно быть опять же и в семье. Без него семья не семья.

И, третье. Каждый человек должен найти себя. Он должен знать, что он не лишний в этой жизни, что он индивидуален, и именно тем интересен для других. А потому надо ценить каждую минуту своей жизни.

– Спасибо за беседу. С юбилеем, Олег Владимирович!

Галина ТЕВС
Фото Сергея МИРОНОВА

Просмотров: 4286
Нравится: +6
ГЛАВНОЕ НА СЕГОДНЯ
Показать больше



Последние новости
Опрос
Всего проголосовало:
Нравится читателям
Взгляд со второго этажа
Новости и события
в Казахстане
в Мире

Наши проекты
ЧАСТНЫЕ ОБЪЯВЛЕНИЯ
Остальные объявления
ПроектыБлогиОбъявленияО редакцииРекламодателямКонтакты
Информационная продукция данного сетевого издания предназначена для лиц, достигших 18 лет и старше
x
Добавить приложение КН на главный экран