Проект «1000 лидеров изменения в образовании» запущен Министерством просвещения по примеру Президентского молодежного кадрового резерва и уже реализован в пилотном режиме.
Министр просвещения Гани Бейсембаев считает основными задачами проекта улучшение качества подготовки профессиональных качеств педагогов и, как следствие, повышение качества образования школьников.На начальном этапе к участию в проекте было зарегистрировано более восьми тысяч человек, из них 2809 прошли тестирование. По итогам отборочного этапа 208 претендентов, соответствующие квалификационным требованиям, включены в республиканский кадровый резерв руководителей. Среди них и 10 кандидатов из Костанайской области.
Резервисты назначаются на вакантную должность первого руководителя без прохождения конкурсных процедур. Тем, кто успешно прошел все этапы и получил сертификат, присваивается квалификационная категория "руководитель-лидер”.
Это по два педагога из Алтынсаринского, Костанайского районов и г.Костаная и по одному представителю из Сарыкольского, Карасуского, Мендыкаринского районов и г.Рудного. Отметим, что большая часть резервистов - педагоги сельских школ.
