«Чиновник — пример для всех и во всем!» Об этом во время круглого стола в областном акимате госслужащим напомнил председатель Дисциплинарного совета области Берген Беспалинов.
Около 90 человек, большинство из которых занимают ответственные государственные должности, а также лидеры общественных организаций в разных сферах деятельности собрались за круглым столом «Новый профессиональный стандарт», чтобы обсудить и высказать свои взгляды на обновленный кодекс чести госслужащих. С нового года он называется Этическим кодексом государственных служащих Республики Казахстан. И определяет для чиновников главные правила служебной этики.
От старой новая редакция Кодекса отличается не особенно. Госслужащим по-прежнему надлежит проявлять скромность, не подчеркивать и не использовать свое должностное положение. Одним своим видом чиновник должен способствовать укреплению авторитета государственного аппарата, соответствовать деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность и аккуратность.
Однако, как подчеркнул Берген Беспалинов, есть и важные новшества. Так, поступив на госслужбу, все работники будут повышать квалификацию не реже одного раза в три года. Что же касается госслужащих, достигших пенсионного возраста, то срок их пребывания на государственной службе может быть продлен только на один год. Среди других нововведений – обязательное прохождение испытательного срока от трех до шести месяцев. При этом за каждым кандидатом обязательно закрепляется наставник из числа опытных служащих.
Как отметил заместитель руководителя Департамента Агентства по делам госслужбы, продолжат разбирать на дисциплинарных советах дискредитирующие поведение слуг народа случаи, и очень бы хотелось, чтобы таких случаев было как можно меньше. Это в своем выступлении подчеркивали и общественные деятели Сергей Жалыбин, Кенжебек Укин и другие участники совещания.
