Ветеринары сегодня нарасхват? Ответ на этот вопрос точно знает наша героиня. Ей понадобилась помощь – выручила государственная программа «Молодежная практика».
Ботагоз ШАМЕНОВА с детства мечтала стать ветеринаром и заботиться о братьях наших меньших. Да, многие, взрослея, забывают о своей детской мечте и выбирают совсем иной путь. Но наша героиня не в их числе.
В июне этого года девушка получила диплом КРУ им А. Байтурсынова по специальности «ветеринарная санитария». Полная сил и желания трудиться, Ботагоз бросилась искать работу. Но все попытки оказались тщетными. Вакансии, да, были. Но в предприятиях и организациях, в которые приходила молодой специалист, ей давали от ворот поворот: «Нет стажа? До свидания...».
– Когда я выбирала эту профессию, ни на секунду не сомневалась в ее востребованности, – говорит героиня. – Ведь наш регион сельскохозяйственный. Работа ветеринара важна. В том числе для защиты здоровья населения. Но, увы... Убедилась, что молодые специалисты не востребованы. Работодателям нужны кадры с опытом. Конечно, их можно понять. Но где этот опыт взять выпускнику, который вчера получил диплом? Замкнутый круг получается.
Именно для того, чтобы исправить ситуацию: дать выпускникам вузов и сузов старт, возможность наработать опыт, который требуют работодатели, была запущена программа «Молодежная практика». О ней Ботагоз Шаменовой вовремя посчастливилось узнать.
Не найдя работу самостоятельно, она обратилась в костанайский Центр занятости, чтобы узнать о возможных вакансиях. Там ей и рассказали о действующей программе, в рамках которой девушке сразу же предложили работу в КГП «Ветеринарная станция города Костаная». Были сомнения, страхи, вспоминает Ботагоз. Ведь первое рабочее место, несомненно, влияет на будущую карьеру. Взвесив все, сказала «да» и ни разу об этом не пожалела. Более того, осталась трудиться в ветеринарной станции и после завершения молодежной практики. Говорит, что довольна рабочим местом, предоставленным Центром занятости, в профессии не разочаровалась.
Следует отметить, что в этой госпрограмме могут участвовать все желающие граждане Казахстана до 29 лет с дипломом о высшем или среднем специальном образовании. К тому же они должны завершить учебу в течение последних трех лет. Практика длится полгода. При этом на протяжении всех шести месяцев участникам начисляют заработную плату в размере 25 месячных расчетных показателей (73 тысячи тенге в этом году, 76,5 тысячи тенге в следующем).
Если и у вас есть желание стать участником «Молодежной практики», по всем вопросам нужно обращаться в Центры занятости населения. В Костанае: ул. Каирбекова, 75 (вход со двора). График работы: с 9.00 до 18.30, перерыв с 13.00 до 14.30. Телефоны: 8 (7142) 52-20-44, 52-20-43.
Александра ГОЛОВКО
Фото автора
